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PRESS CENTENR企(qi)業已將錢投進了數(shu)字(zi)標(biao)牌系統，并花(hua)費了大量(liang)精力(li)來創造有吸引力(li)、簡潔(jie)、充實的信息內容。那(nei)么，企(qi)業是如何(he)得知(zhi)其工作(zuo)成(cheng)效(xiao)呢？如果有企(qi)業仍未將數(shu)字(zi)標(biao)牌用于企(qi)業溝通，那(nei)么，可(ke)以考慮這樣(yang)做。它既(ji)節約了時間、金錢，還能讓一切(qie)順暢(chang)發展。
企業可以利用(yong)投資回報率來測(ce)度結果，這不失為一個(ge)好辦(ban)法。但也有許多其他方法來測(ce)定數字標牌的(de)有效性。
避免困惑
問問周圍的人。如(ru)果員工(gong)不了解公司使命、政策、辦(ban)事程序(xu)，則說明某些事情(qing)進展得不夠順(shun)利。
確保(bao)公司(si)各顯示器正常顯示信(xin)息，且對信(xin)息有(you)合適的解釋與說(shuo)明。在已有(you)信(xin)息的基礎上，或許需要讓它(ta)盡可能地清(qing)晰(xi)易懂；又或許是信(xin)息足夠完善，但一些人只是選擇不去記(ji)住它(ta)。所以(yi)，應想一些令人難忘(wang)的方式(shi)來(lai)去讓他們(men)記(ji)住一些想讓他們(men)記(ji)住的信(xin)息。
幽默感(gan)，往往是一個(ge)不錯(cuo)的方式。故事講述，也有(you)助于信息記(ji)憶(yi)。
減少紙張浪費
企業采用數字標牌系(xi)統的原(yuan)因之一便是(shi)節約紙張(zhang)，其中不僅僅包(bao)含(han)材料(liao)、油墨(mo)成本，也(ye)有(you)印刷(shua)時間(jian)、分(fen)發(fa)時間(jian)等各種因素在內(nei)。看(kan)看(kan)企業的紙張(zhang)、印刷(shua)成本，如(ru)果沒有(you)下(xia)降，說明需要做(zuo)出一些(xie)改變了。
想(xiang)想(xiang)如何(he)創造內容來(lai)通過數(shu)(shu)字(zi)顯示器傳(chuan)遞相(xiang)同(tong)信(xin)息，以(yi)至于它可(ke)(ke)(ke)以(yi)代替(ti)紙質材料，而不僅(jin)僅(jin)是(shi)作為復(fu)制品？有(you)時，這(zhe)對于老一輩(bei)的(de)(de)(de)管(guan)理人來(lai)說，也是(shi)一種挑(tiao)戰。這(zhe)就(jiu)可(ke)(ke)(ke)以(yi)通過一個(ge)小小的(de)(de)(de)活動來(lai)讓他們(men)了(le)解數(shu)(shu)字(zi)標(biao)牌帶來(lai)的(de)(de)(de)可(ke)(ke)(ke)能性，讓他們(men)和喜(xi)歡這(zhe)種信(xin)息傳(chuan)遞方式的(de)(de)(de)員工(gong)多交(jiao)流。如果這(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)方式有(you)作用的(de)(de)(de)話，那(nei)么，他們(men)或許會更愿意去采用、接受(shou)數(shu)(shu)字(zi)標(biao)牌。
提高參與度
企業極力推廣(guang)各類公司聚會、活動，但(dan)幾(ji)乎沒人出(chu)席。而這也(ye)對其推廣(guang)活動的目標造成極大(da)打擊。
趕(gan)緊通(tong)過數字(zi)標(biao)牌(pai)來進(jin)行(xing)活動推廣吧。與電子郵件(jian)相比，將會得(de)到更(geng)多積極反饋。此外，還應該對(dui)內容顯(xian)示進(jin)行(xing)周全(quan)、認真的(de)設計，以確保他們足夠顯(xian)眼，并有別于純粹的(de)信息。應選擇更(geng)明亮的(de)背景色(se)，或有別于企業(ye)日常的(de)布(bu)局。至此，將能吸引更(geng)多的(de)人(ren)，從(cong)而提高(gao)參與度。
認可員工
員工(gong)有感覺被認可嗎？開展調查來得出結論吧。如果沒有，他們的(de)工(gong)作質量將會(hui)受影響。因而，員工(gong)離職率將會(hui)成為(wei)一個問題(ti)。
使用數字屏(ping)(ping)幕，讓(rang)員(yuan)工(gong)知道他(ta)們的(de)(de)(de)(de)工(gong)作狀態(tai)在公(gong)司的(de)(de)(de)(de)注視(shi)下。可隨時展示員(yuan)工(gong)排行(xing)榜，或(huo)在有(you)(you)合同簽訂成功時予以祝賀，標注各類(lei)工(gong)作中的(de)(de)(de)(de)紀念日，讓(rang)員(yuan)工(gong)之間有(you)(you)更多(duo)的(de)(de)(de)(de)機會(hui)(hui)互相(xiang)了解。有(you)(you)新(xin)員(yuan)工(gong)時，還可通過屏(ping)(ping)幕來展示歡(huan)迎標語。企業能做到的(de)(de)(de)(de)任何(he)可以激(ji)勵、任何(he)公(gong)司團隊的(de)(de)(de)(de)事情，將會(hui)(hui)提升(sheng)他(ta)們的(de)(de)(de)(de)士氣，有(you)(you)助(zhu)于(yu)公(gong)司最(zui)終的(de)(de)(de)(de)發展。
優化人力資源團隊
與公司人力資源部門核實(shi)一下各(ge)類事情(qing)的進展(zhan)如何？他(ta)們(men)是(shi)否還(huan)因為遭(zao)遇各(ge)式困惑(huo)、難題(ti)而讓(rang)業務停滯不(bu)前？如果是(shi)，那么(me)，可以考慮(lv)采用數字標牌為他(ta)們(men)分憂解難。
如果存(cun)在投訴、問題、事故等許多相同(tong)情況，可以通(tong)過數字標(biao)牌來展示他們，有(you)助于(yu)快速(su)解決(jue)。
這在有多(duo)個(ge)(ge)部門的(de)企業、機(ji)構(gou)很適(shi)用(yong)。即使(shi)一(yi)個(ge)(ge)企業在海外(wai)設(she)有分支機(ji)構(gou)，也(ye)能夠保證信息獲取(qu)的(de)一(yi)致性。56iq數(shu)字(zi)標牌系統(tong)具有大并發數(shu)和大用(yong)戶(hu)數(shu)優越性能，可同時連接成(cheng)千上萬個(ge)(ge)終端，不管是國內還是國外(wai)都可以通(tong)過網絡實時統(tong)一(yi)更新發布。
幾乎沒有(you)(you)任何(he)中、大(da)規模的問題是數字(zi)標牌不能進行(xing)有(you)(you)效解決的。與其它(ta)任何(he)溝通介質相比(bi)，它(ta)能夠(gou)接觸到更多群體(ti)，能夠(gou)進行(xing)更及時、有(you)(you)效的溝通。
提升員工滿意(yi)度、工作動力(li)，讓更(geng)多人參(can)與到企業活動中(zhong)，去節(jie)約成本，減少浪費，并確保(bao)所(suo)有(you)人都使用相(xiang)同的(de)規(gui)則手冊。這也就是一(yi)個優質數字(zi)標(biao)牌的(de)力(li)量(liang)。
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